Quiénes somos
Somos una organización sin ánimo de lucro dedicada a la formación, la investigación y el fortalecimiento de capacidades públicas y ciudadanas. Nuestro propósito es avanzar hacia sociedades democráticas, igualitarias y justas, donde cada persona pueda desplegar su potencial sin los límites de prejuicios, estereotipos o roles impuestos por sexo, género, raza, cultura, origen, identidad u orientación.
Nuestra misión
Impulsar la implicación activa, consciente y corresponsable de la comunidad en la construcción de relaciones, comunidades y sociedades más justas, cuidadoras e igualitarias; promoviendo nuevas formas de vivir las masculinidades y favoreciendo cambios personales y culturales que erradiquen las violencias, desigualdades y estereotipos.
Nuestra visión
Ser un espacio colectivo de reflexión, aprendizaje e intercambio, abierto a la ciudadanía y en diálogo permanente con instituciones públicas y privadas; un lugar donde miradas y voces diversas se encuentren, se escuchen y construyan juntas caminos hacia la igualdad.
Nuestros valores
- Derechos humanos como marco ético y brújula en cada decisión.
- Interseccionalidad para comprender cómo se entrelazan y multiplican las desigualdades.
- Comunidad y cuidado mutuo como forma de construir vínculos solidarios y transformadores.
- Igualdad como principio rector para avanzar hacia sociedades libres de violencias y discriminaciones.
- Innovación y creatividad para imaginar y poner en práctica soluciones nuevas y valientes.
- Transparencia y rendición de cuentas como garantía de confianza, integridad y legitimidad social.
NUESTRO EQUIPO
Junta Directiva
PRESIDENCIA: Miguel Lázaro
Especialista en masculinidades, género e igualdad (UMH). Trabajó en Cooperación al Desarrollo durante más de 10 años, la mayor parte expatriado en los Balcanes Occidentales. Desde 2015 es activista por la igualdad, fue cofundador de la Asociación Masculinidades Beta (ahora disuelta) de la que fue vicepresidente entre 2018 y 2025. Ha participado en la creación de la red MenEngage Iberia, y es miembro de los comités directivos de MenEngage Europa y MenEngage Iberia. Es investigador, docente y activista.
VICEPRESIDENCIA: Federico Jose Villalba
Licenciado en Psicología (UBA) con especialización en Salud Mental Comunitaria (UNLa). Investigador en género, masculinidades y violencias, con experiencia en gestión y evaluación de proyectos sociales y políticas públicas. Ha dirigido programas de prevención e intervención con varones que ejercieron violencia de género y coordinado equipos interdisciplinarios.
SECRETARIA: Marta Alamán
Psicóloga Sanitaria y Psicodramatista especializada en sistémica. Experta en Diversidad de Género, Sexual y Relacional (GSRD). Con experiencia en terapia humanista individual, de pareja, familiar y grupal tanto en modalidad online como presencial. Trabaja también con el Modelo Breve Psicodramático.
TESORERÍA: Iván Roiz Pereda
Director, productor y editor de documentales. Su filmografía como director incluye los largometrajes, ‘Gigantes Descalzos’ y ‘El Círculo’, y los documentales sobre masculinidades ‘Clonar a un hombre’, y ‘Clonar a un hombre: Los cuidados’. A través de estas colaboraciones, ha desarrollado proyectos de investigación audiovisual que buscan sensibilizar y promover unas masculinidades más saludables e igualitarias.
Vocalía de comunicación, incidencia y alianzas
Camila Alvarez Pereyra
Licenciada en Ciencia Política (UBA), con especialización en Comunicación (Universidad Austral), y docente. Cuenta con experiencia en educación, comunicación de políticas públicas y análisis de las diversidades, orientando su labor a la promoción de la igualdad y al desarrollo de iniciativas educativas y comunicacionales desde una perspectiva democrática y de derechos.
Gabriela Vieytes
Locutora (ETER) y periodista, con una profunda convicción en el poder de la palabra como puente y la comunicación como un derecho fundamental. Ha trabajado en el Ministerio de Mujeres y Diversidad de la Provincia de Buenos Aires, en el área de Prensa y Comunicación, promoviendo políticas públicas y narrativas para favorecer la equidad y la justicia social.
Vocalía de formación, educación y sensibilización
Marta Gandía
Antropóloga sociocultural (UCM) y agente de igualdad, con experiencia en investigación social aplicada y coordinación de proyectos en contextos educativos y comunitarios junto a masculinidades adolescentes. Experta en el diseño, implementación y evaluación de iniciativas socioeducativas que integran enfoques de género y diversidad.
Vocalía de intervención comunitaria
Johanna Cacciari
Terapeuta en psicología transpersonal (Instituto Marly Kuernez) que acompaña procesos personales desde una mirada ética y respetuosa, integrando valores feministas, LGBTQIA+ y de relaciones no monógamas como marco de comprensión en el espacio terapéutico.
Manuel Sisniega Peña
Especialista en Masculinidades, Género e Igualdad. (UMH). Graduado en Educación Social (CESLS) TFG Masculinidades y Sinhogarismo. Dinamizador de grupos de hombres en situación de sinhogarismo en referencia a la violencia de género.
Vocalía de investigación
Saúl Alexander Zavarce Corredor
Humanitario y cooperante venezolano, especializado en las decolonialidades e igualdad de género. Licenciado en periodismo y máster de relaciones internacionales de Monash University (Australia), actualmente es doctorando en el Instituto de Investigaciones Feministas (Instifem) de la Universidad Complutense de Madrid (UCM). Su labor se orienta en la prevención de la violencia sexual institucional y en amplificar voces de personas de diversas cosmovisiones fuera de lo eurocéntrico.
Sofía Duarte
Licenciada en Ciencia Política (UBA), con especialización en Derechos Humanos, políticas públicas, feminismos e igualdad. Ha liderado y participado en iniciativas de investigación aplicada, incidencia y evaluación de políticas, programas y proyectos desarrollados en articulación con organismos gubernamentales, organismos internacionales, universidades y organizaciones de la sociedad civil. Su trabajo se ha centrado en la promoción del análisis y la mejora continua de diseños institucionales, herramientas de intervención y marcos de política pública, desde un enfoque de género, interseccionalidad y de derechos humanos.